Работа в Финляндии - Если вас уволили

Увольнение – событие очень неприятное, и зачастую «выбивающее из колеи». Тем не менее опускать руки непозволительно, ведь в случае увольнения нужно предпринять ряд обязательных действий.

Во-первых, вам нужно в первый же день безработицы (а лучше еще в день, когда вы узнали о том, что остаетесь без работы), встать на учёт на бирже труда (työvoimatoimisto). Это нужно сделать также после окончания профессионального обучения (työvoimakoulutus) или работы, оплачивамой или частично оплачиваемой  государством (työllistämistuki). Вас поставят на учёт на бирже труда в тот же день.

Встать на учёт можно также с помощью интернета (ссылки внизу). Однако, для того, чтобы оформить пособиe по безработице, вам нужно лично явиться на биржу труда. Пособие начинают платить после постановки на учёт и по прошествии определенного периода, именуемого каренсией.

Биржа труда занимается трудоустройством состоящих у нее на учете безработных. Первым делом работники биржи составляют безработным индивидуальный план, который помимо поиска работы может включать в себя посещение курсов, участие в трудовой практике и т.д.

Отправляясь на биржу труда, возьмите с собой:

• документы, подтверждающие ваш трудовой стаж


• рабочий контракт или временный сертификат, если вы еще работаете


• сертификат, подтверждающий то, что вы находитесь в вынужденном отпуске (lomautus), если вы находитесь в вынужденном отпуске


• аттестаты и дипломы, подтверждающие ваше образование


• документ, свидетельствующий о сроках обучения и объеме учебной программы, eсли вы еще учитесь


• документ, подтверждающий то, что вы закончили учёбу преждевременно


• подтверждение о пройденной службе в армии


• паспорт и визы/разрешения на пребывание